Người đứng đầu cơ quan, đơn vị có vai trò quản lý, điều hành, dẫn dắt đồng thời chịu trách nhiệm về mọi hoạt động tại nơi mình phụ trách. Từ đây đòi hỏi vấn đề nêu gương của người đứng đầu phải luôn được đề cao. Tuy nhiên trên thực tế có lúc, có nơi vẫn còn tình trạng lơ là, buông lỏng, thiếu trách nhiệm của người đứng đầu gây ảnh hưởng nghiêm trọng đến tập thể, tác động tiêu cực đến xã hội, làm mất niềm tin trong nhân dân.

Một trong những cách làm sáng tạo, linh hoạt của Đảng ủy khối (ĐUK) Cơ quan và Doanh nghiệp (CQDN) tỉnh là đã chỉ đạo các chi, đảng bộ cơ sở rà soát, lựa chọn và đăng ký với Đảng bộ khối để xây dựng chi bộ kiểu mẫu (CBKM) giai đoạn 2022 - 2025.

Năm 2023 được Đảng bộ huyện Văn Chấn xác định là năm “bản lề” thực hiện nghị quyết đại hội đảng các cấp, nhiệm kỳ 2020 - 2025. Đứng trước thời cơ và thách thức mới, công tác xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh toàn diện, nhất là đội ngũ cán bộ quản lý các cấp “vừa hồng, vừa chuyên” được Đảng bộ huyện Văn Chấn quan tâm và triển khai nhiều giải pháp thiết thực, đặc biệt là công tác xây dựng Đảng được chú trọng từ cơ sở.

Ngày 2/2/2023, Bộ Chính trị ban hành Quy định 96-QĐ/TW về việc “Lấy phiếu tín nhiệm đối với chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lý trong hệ thống chính trị” (Quy định 96), thể hiện rõ những bước tiến mới trong việc đánh giá cán bộ, góp phần quan trọng vào việc xây dựng đội ngũ cán bộ ở nước ta đáp ứng yêu cầu của tình hình mới.

Các cấp ủy, tổ chức Đảng cần khẩn trương nghiên cứu cụ thể hóa nội dung các nghị quyết, kết luận của Hội nghị Trung ương 6, Kế hoạch thực hiện Nghị quyết của Bộ Chính trị thành chương trình, kế hoạch, đề án cụ thể, có sự phân công, phân nhiệm, lộ trình thực hiện rõ ràng, hiệu quả với phương châm: Chủ trương 1, biện pháp 10, hành động 20.